Leadership et Stratégie en Gouvernance Minière

La formation accompagne les cadres, dirigeants et acteurs du secteur extractif. Elle permet de comprendre et piloter les enjeux de gouvernance minière. Le programme est structuré en six modules complémentaires. Il couvre les défis économiques, environnementaux et sociaux du secteur minier. Les participants maîtrisent les fondamentaux de la gouvernance minière. Ils apprennent à intégrer transparence, conformité et responsabilité dans les stratégies minières. La formation aborde la planification stratégique et la gestion des ressources. Elle traite aussi du cadre réglementaire, des normes internationales et de la lutte contre la corruption. Une attention est portée au leadership, aux parties prenantes, aux conflits et aux critères ESG. À l’issue, les participants savent piloter des stratégies minières responsables, durables et performantes.  

Objectifs de la formation :

• Comprendre les enjeux économiques, environnementaux et sociaux du secteur minier

• Maîtriser les fondamentaux de la gouvernance minière et ses cadres de référence

• Définir une stratégie minière alignée avec les objectifs de performance et de durabilité

• Planifier efficacement l’exploitation et la gestion des ressources minières

• Appréhender le cadre réglementaire, les normes internationales et les exigences de conformité

• Renforcer la transparence et intégrer les pratiques de lutte contre la corruption

• Développer un leadership adapté aux industries extractives

• Gérer les parties prenantes, les communautés locales et les situations de conflit

• Intégrer les principes ESG et la responsabilité sociétale dans les projets miniers

• Piloter des initiatives innovantes et durables dans le secteur minier

Pour qui ?

• Cadres dirigeants et décideurs publics impliqués dans la gouvernance du secteur minier

• Responsables d’entreprises minières souhaitant structurer leurs stratégies et améliorer leur performance

• Responsables conformité, audit et gestion des risques dans les industries extractives

• Responsables RSE et développement durable impliqués dans les projets miniers

• Chefs de projet et managers en charge de l’exploitation, de la planification ou de la transformation du secteur minier

• Consultants, experts et professionnels souhaitant développer une expertise en gouvernance minière

• Acteurs institutionnels et parties prenantes engagées dans le développement des ressources naturelles

Compétences acquises :

• À l’issue de la formation, vous serez capable de :

• Comprendre et analyser les enjeux globaux du secteur minier

• Mettre en place une gouvernance minière structurée et performante

• Élaborer et piloter des stratégies minières durables

• Appliquer les cadres réglementaires et assurer la conformité

• Gérer les ressources et optimiser la performance des projets miniers

• Piloter les relations avec les parties prenantes et gérer les conflits

• Intégrer les critères ESG dans les décisions stratégiques

• Déployer des initiatives responsables à fort impact environnemental et social

• Utiliser des approches innovantes et digitales dans la gouvernance minière

• Conduire des projets miniers créateurs de valeur durable

PRÉREQUIS :

Aucun prérequis formel n’est exigé. Toutefois, une expérience professionnelle dans le secteur minier, la gestion de projet, la gouvernance publique, la stratégie, la conformité, la RSE ou les industries extractives est recommandée afin de faciliter la compréhension et l’application des concepts du programme.

Durée :

• 32 heures de formation, 6 à 7 semaines.

• Formation à distance, dispensée les weekends.

Prix :

4 950 Dirhams Marocains. **Tarif spécial pour les groupes et les entreprises.